La Confédération syndicale bulgare CITUB a organisé une table ronde en novembre sur le thème « Le socle européen des droits sociaux – Défis et perspectives » avec des représentants de la Confédération du travail Podkrepa, du Parlement bulgare, d’organisations patronales et d’organes scientifiques.
Gabriele Bischoff, Présidente du Groupe des travailleurs du Comité économique et social européen, a insisté sur le fait qu’il n’y a pas d’avenir pour une Europe sans politiques sociales sérieuses. « Il est important pour nous de mettre en œuvre les règles du socle social dans tous les États membres, pas seulement dans un nombre limité de pays. »
Le Ministre bulgare du travail et de la politique sociale a ajouté que des mesures et une législation spéciales sont nécessaires tant au niveau européen qu’au niveau national pour donner force de loi au socle social. « Le ministère bulgare du travail et de la politique sociale est déterminé à contribuer à l’adoption du SEDS. »
Selon le Président de CITUB, Plamen Dimitrov, le salaire moyen pourrait atteindre 1.000 € en Bulgarie d’ici à 2022, soit 60% du pouvoir d’achat européen moyen. « Cela devrait être un des objectifs du plan national du gouvernement pour la mise en place du SEDS », a-t-il déclaré, ajoutant qu’il devrait aussi inclure une réduction du nombre de travailleurs à bas salaires sous les 15% et celui des travailleurs pauvres de 11% à moins de 7%.