• 13.10.2016 Publication

    Défendre les travailleurs migrants - Signifie défendre tous les travailleurs

    À l’occasion de la Journée internationale des migrants, la CES souhaite témoigner sa solidarité et son soutien aux migrants sans papiers. Trop souvent, les sans-papiers subissent l’expérience humiliante et dégradante d’être exclus de la société, en plus d’être soumis à des conditions de travail inhumaines. 
  • 15.06.2016 Publication

    Le mouvement syndical européen réclame une assistance humanitaire et des droits pour les réfugiés

    Les valeurs humanitaires fondamentales de l’UE sont aujourd’hui remises en question par l’arrivée de milliers de demandeurs d’asile. Plus de 80% d’entre eux fuient la violence et les conflits dans des pays tels que la Syrie, l’Iraq et l’Afghanistan. Près de 20% sont des femmes et un tiers sont des enfants. Nous sommes confrontés à une catastrophe humanitaire persistante. Rien qu’en avril et en mai, la marine italienne a sauvé des milliers de réfugiés en Méditerranée, mais des centaines d’autres sont morts.
  • 10.06.2016 Publication

    Comités d'entreprise européens - évaluations et exigences

    Le présent rapport vise à contribuer à la sensibilisation du mouvement syndical européen à l’examen de la directive sur les CEE. Il synthétise les résultats d’une enquête réalisée pour le compte de la CES et des fédérations syndicales européennes industriAll, UNI Europa, l’EFFAT, la FSESP, la FETBB et l’ETF entre l’automne 2015 et le printemps 2016 dans le cadre du projet de la CES financé par l’UE et intitulé « Action de la CES sur la participation des travailleurs ».
  • 19.04.2016 Publication

    Les restructurations, l'anticipation du changement et la participation des travailleurs à l'une du monde numérique

    Au cours des deux dernières décennies, la CES et les FSE ont été activement associées au débat mené à l'échelon européen en vue d'améliorer les conditions-cadres concernant les syndicats, les représentants des travailleurs et les travailleurs lors des restructurations d'entreprises, dans l'optique d'une anticipation et d'une gestion de ces processus aux niveaux national et transnational. En diverses occasions, que ce soit dans les études et les projets de coopération menés par les syndicats, dans les instances de dialogue bi- et tripartites ou à l'échelon européen, les syndicats européens ont souligné et mis en exergue la nécessité d'un renforcement substantiel des droits des travailleurs pour parvenir à une gestion équitable des processus de restructuration et raffermir la capacité à anticiper le changement.
  • 28.12.2015 Publication

    La politique d'investissement de la chine: conséquences pour les travailleurs

    La publication de l'étude du cabinet Syndex vient donc à point nommé. Elle contribuera à l'information des syndicats européens en leur offrant un état des lieux des relations économiques entre deux des plus importants acteurs mondiaux et elle alimentera leurs débats en vue de l'élaboration d'une politique de la CES en la matière.
  • 07.06.2015 Publication

    UnionMigrantNet

    Le réseau UnionMigrantNet est opérationnel. Tous ensemble, nous avons parcouru un long chemin qui a commencé en décembre 2013.
  • 07.06.2015 Publication

    Boite à outils "Responsabilité sociale des entreprises" (RSE)

    Au cours de la période 2012/2013, la Confédération européenne des syndicats (CES) a mené un projet intitulé « Responsabilité sociale des entreprises » (RSE), soutenu par la Commission européenne. Ce projet a mis en évidence les nouvelles pratiques en matière de RSE qui ont été élaborées depuis 2006 par les organisations affiliées à la CES, et a également abouti à l'identification des priorités syndicales pour les années à venir, notamment en ce qui concerne la nouvelle stratégie de la Commission européenne
  • 24.02.2015 Publication

    Who Cares ?

    Dans un contexte de changement démographique, social et sociétal en Europe, il est probable qu'un nombre toujours croissant de travailleurs devra (aider à) s’occuper d'un parent âgé ou handicapé à la maison. L'objectif principal du projet était de recueillir et évaluer les politiques et les initiatives qui ont été prises par les organisations de partenaires sociaux afin d'influencer et de prévoir un cadre législatif et politique propice à aider les travailleurs à concilier leur travail et ces responsabilités de soin (non professionnelles) .
  • 23.02.2015 Publication

    Les intérêts des travailleurs ?

    Investissement, développement et droits du travail Les règles en matière d'investissement servent-elles les intérêts des travailleurs ?
  • 09.02.2015 Publication

    Fonds structurels et d'investissement européens 2014-2020

    L'objectif de ce guide est de mettre à la disposition des organisations syndicales un référentiel exhaustif sur deux aspects spécifiques, à savoir : 1. le rôle des organisations syndicales dans la gestion et l'utilisation des fonds structurels et d'investissement européens (Fonds ESI), et 2.l'utilisation des Fonds ESI en appui de l'action syndicale.
  • 17.12.2014 Publication

    La garantie pour la Jeunesse en Europe

    Ce rapport est composé de quatre parties: la première porte sur la situation des jeunes sur le marché du travail et place un accent particulier sur les NEET (les jeunes ne travaillant pas, ne suivant pas d’études ou de formation). La deuxième concerne les caractéristiques principales du projet de garantie pour la jeunesse tel qu’il a été développé au niveau européen.