Bernadette Ségol - Secrétaire générale

Née en 1949 à Luzech (France). Quatre enfants.

Formation

- 1972 Masters en philosophie. Université de Toulouse.

Expérience professionnelle

- Mai 2011 Élue Secrétaire générale de la Confédération européenne des syndicats (CES) au Congrès d’Athènes.

- 2000 à 2010 Élue à la tête d’UNI Europa en 2000. Réélue en 2003 et 2007 UNI Europa est la fédération syndicale européenne des services et de la communication. C’est une fédération syndicale européenne vivante et active, qui couvre 13 secteurs d’activités et 3 groupes intersectoriels (femmes, jeunes, cadres). UNI Europa représente 7 millions de travailleurs et de travailleuses et 330 syndicats affiliés. UNI Europa est membre de la Confédération européenne des syndicats (CES).

- 1985 - 2000 Euro-FIET (commerce, finance, technologies de l’information et autres services) à Bruxelles. Directrice En 2000 UNI naquit de la fusion entre la FIET, IC (postes et télécoms), MEI (Média et spectacles), FGI (graphique). Élue à cette occasion à la tête d’UNI-Europa.

Membre du Comité exécutif de la CES de 1985 à 2011.

- 1974 – 1985 Fédération internationale des travailleurs du textile Assistante du Secrétaire général

Expérience syndicale

- A contribué au désamorçage de la directive services (2003-2006), a positivement influencé la législation postale et le paquet télécom ;

- S’est battue pour une législation sur le travail intérimaire, mettant à contribution le dialogue avec les employeurs pour obtenir un meilleur cadre législatif dans l’Union européenne ;

- A soutenu la création de plus de 200 Comités d’entreprise européens, et les assiste dans leur fonctionnement ;

- A mis sur pied 11 plateformes de dialogue social qui traitent avec les organisations européennes d’employeurs avec ou sans négociation ;

- S’implique activement pour la re-règlementation du secteur financier, combat le capitalisme financier (fonds spéculatifs et fonds de capital-investissement), en étroite coordination avec la CES ;

- Travaille avec ses affiliés d’Europe centrale et de l’est, et des pays candidats, pour les renforcer nationalement, faciliter leur inclusion dans le travail syndical européen et promouvoir les droits syndicaux ;

- Se bat pour l’égalité de traitement en Europe.