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  • 23.02.2018 Communiqué de presse

    La CES appelle la Commission à retirer sa recommandation pour limiter le droit de grève

    La Confédération européenne des syndicats (CES) appelle la Commission européenne à retirer sa recommandation pour limiter le droit de grève du personnel responsable du contrôle du trafic aérien. « Le droit de grève est un droit fondamental », a déclaré Esther Lynch, Secrétaire confédérale de la CES, « et la Commission européenne n’a pas le droit de le limiter. » « La Commission européenne agit en contradiction avec le Traité de l’UE, la Charte des droits fondamentaux de l’UE et le Socle européen des droits sociaux. »
  • 15.12.2017 Communiqué de presse

    Remettre l'emploi de qualité à l'agenda

    Réunis aujourd’hui à Bruxelles, les leaders syndicaux de toute l’Europe ont réaffirmé leur engagement en faveur d’emplois de qualité pour tous les travailleurs et se sont accordés pour dire que la création de tels emplois devrait être une priorité majeure de la politique économique européenne. Un taux de chômage élevé, des investissements insuffisants et la prolifération de plateformes en ligne et de services à bas salaires font que bien trop de nouveaux emplois sont mal payés, précaires et de qualité médiocre.
  • 20.10.2017 Communiqué de presse

    Plus d'excuses ! De nouvelles preuves révèlent qu'une action de l'UE à propos des violations des droits du travail au Bangladesh n'a que trop tardé

    A la lumière de nouveaux faits probants, syndicats et organisations du travail renouvellent aujourd’hui leur appel à la Commission européenne pour qu’elle tienne sa promesse de lancer une enquête commerciale au Bangladesh suite aux manquements persistants de son gouvernement qui tarde à prendre les mesures d’urgence qui s’imposent pour réformer la loi et les pratiques du pays en matière de droits syndicaux dans l’industrie du prêt-à-porter.
  • 07.08.2017 Communiqué de presse

    Justice pour Larisa Kharkova, Nurbek Kushakbaev et Amin Eleussinov !

    La Confédération européenne des syndicats (CES) a écrit au Président du Kazakhstan et au Haut représentant de l’UE pour les affaires étrangères afin de réclamer justice pour Larisa Kharkova, une dirigeante de la Confédération des syndicats indépendants du Kazakhstan (CNTUK) condamnée fin juillet à 100 heures de travaux forcés, à quatre ans de restriction de sa liberté de mouvement et à l’interdiction pendant cinq ans d’occuper toute fonction au sein d’une organisation publique ou non gouvernementale.
  • 14.06.2017 Communiqué de presse

    La proposition de la Commission européenne de limiter le droit de grève est « une grave erreur »

    La Confédération européenne des syndicats (CES) dénonce aujourd’hui la proposition de la Commission européenne visant à limiter le droit de grève dans le secteur de la gestion du contrôle du trafic aérien. Elle demande que la Commission supprime toutes les références faites à des restrictions du droit de grève dans son initiative pour « Une aviation ouverte et connectée » publiée le 8 juin. La proposition de la Commission prévoit :
  • 20.03.2017 Page de base

    Des CDI pour les travailleurs de McDonald's

    La chaîne américaine de restauration rapide McDonald’s a annoncé qu’elle offrira des contrats à durée indéterminée avec un nombre minimum d’heures de travail garanties par semaine à quelque 115.000 travailleurs actuellement sous contrat zéro heure au Royaume-Uni. Le passage de contrats zéro heure à des contrats à durée indéterminée survient après des mois de pression de la part du syndicat des travailleurs de la boulangerie, de l’alimentation et des secteurs connexes (BFAWU).
  • 16.12.2016 Communiqué de presse

    Le Pacte international relatif aux droits sociaux à 50 ans

    Le 16 décembre 1966, l’Assemblée générale des Nations unies a adopté deux traités internationaux qui allaient définitivement déterminer les droits de l’homme dans le monde : le Pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels (PIDESC) et le Pacte international relatif aux droits civils et politiques (PIDCP). Le PIDESC établit le droit au travail, à des conditions de travail justes et favorables et à la liberté d’association et reconnaît le droit de grève.
  • 12.12.2016 Page de base

    Irlande : un recours en appel confirme le droit d'organisation

    La Commission irlandaise pour les relations de travail a accordé 5.000 € à titre de dommages-intérêts à une femme de chambre après avoir établi qu’elle avait été licenciée en raison de ses activités syndicales. La femme qui était membre du syndicat irlandais SIPTU, s’inquiétait du nombre de membres du personnel de l’hôtel licenciés et avait donc distribué des formulaires d’affiliation au syndicat et encouragé ses collègues à y adhérer. Sept jours plus tard, elle était licenciée.
  • 30.11.2016 Communiqué de presse

    Les eurodéputés s'engagent à promouvoir les droits syndicaux

    Aujourd’hui, 29 novembre, la Confédération européenne des syndicats a rencontré Martin Schulz, le Président du Parlement européen, pour lui présenter l’engagement de 158 eurodéputés qui se sont déclarés prêts à soutenir les droits syndicaux en Europe. 158 eurodéputés de 24 pays et de 5 groupes politiques ont signé un engagement à respecter et à promouvoir les droits syndicaux dans tous leurs travaux sur la législation et les initiatives politiques de l’Union européenne – voir https://www.etuc.org/campaign/turights.
  • 17.06.2016 Communiqué de presse

    Turquie : les syndicats européens et internationaux exigent la libération immédiate de la Secrétaire générale de DISK

    Les organisations syndicales européennes et internationales se disent choquées et ont exprimé leur colère suite à l’annonce de l’arrestation à l’aéroport d’Istanbul d’Arzu Çerkezoğlu, la Secrétaire générale de leur affilié DISK, alors que celle-ci s’apprêtait à embarquer sur un vol pour l’Allemagne pour y rendre visite à un parent hospitalisé.
  • 07.03.2012 Document

    Déclaration de la CES sur la Grèce

    Bruxelles, 07/03/2012 Réuni le 7 mars 2012, le Comité exécutif de la CES exprime son entière solidarité avec les travailleurs de Grèce affectés gravement et de façon irréversible par les pertes d’emplois et de revenus qui ébranlent leur capacité à faire face à l’impact négatif de la crise.