La conférence a aidé à cerner ce qui se passe dans ce domaine au niveau national, ainsi qu’à encourager l’échange de bonnes pratiques et à rassembler des exemples de conventions collectives encourageant la diversité et la non-discrimination sur le lieu de travail. La conférence a également facilité le travail en réseau des syndicalistes et la collaboration avec les organisations non gouvernmentales (ONG) en Europe.

Quelque 80 syndicalistes, des experts appartenant aux ONG et des décideurs politiques ont participé à cette première conférence syndicale européenne sur les droits des lesbiennes, des gays, des bisexuels et des personnes transgenres (LGBT). Elle leur a donné l’occasion de discuter de la manière à renforcer l’attrait et les performances des syndicats dans ce domaine.

Rapport et contributions de la conférence

Le rapport, intitulé Vers plus d’egalité : les actions des syndicats pour organiser et promouvoir l’égalité des droits, le respect et la dignité des travailleurs quelles que soient leur orientation sexuelle et leur identité de genre, s’inspire des contributions de cette conférence. De plus, un dépliant (disponible en 22 langues) qui résume les résultats de ce projet a été publié.

Pour voir les différentes contributions de cette conférence, cliquez sur les icônes ci-dessous.